Wissenschaftliche Mitarbeiter*innen im Bereich New Digital Work (mit Promotionsoption)

Die Fraunhofer-Gesellschaft (www.fraunhofer.de) betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist die weltweit führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung. Rund 30 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 2,9 Milliarden Euro.

Wir vom Fraunhofer FIT sind der exzellente Partner für die menschzentrierte Gestaltung der digitalen Zukunft. Wir wollen die Welt nicht nur digitaler machen. Wir wollen sie für die Menschen besser gestalten. Gut 550 Kolleg*innen erarbeiten bei uns in interdisziplinären Teams innovative Lösungen zu den Themen Digitale Energie, Gesundheit und Nachhaltigkeit sowie Human-centered Engineering & Design, Data Science & KI, Wirtschaftsinformatik, Mikrosimulation und Kooperationssysteme wie Blockchain.

Sie haben Lust auf Forschung & praktische Projekte rund um das Thema New Digital Work?

Dann nutzen Sie die Chance und werden Teil unseres Institutsteils Wirtschaftsinformatik am Standort Augsburg.

Der Institutsteil Wirtschaftsinformatik ist national und international in der Wirtschaftsinformatik-Forschungscommunity anerkannt sowie führender wissenschaftsbasierter Wegbegleiter von Unternehmen, Gesellschaft und Politik bei den aus der Digitalisierung resultierenden Herausforderungen und Chancen. Im Institutsteil Wirtschaftsinformatik verfolgen wir das Ziel durch praxisnahe Forschung Ergebnisse zu generieren, welche wir nutzen, um unseren Praxispartner*innen wichtige Impulse für die Digitalisierungsstrategie ihres Unternehmens und deren Umsetzung zu geben. Im Themenbereich New Digital Work gestalten Sie den produktiven und gesunden Umgang mit digitalen Technologien in der Arbeitswelt, um die Potenziale des Einsatzes technischer Hilfsmittel zu heben und negative Auswirkungen auf die Gesundheit, das Wohlbefinden und die Zufriedenheit der Beschäftigten zu vermeiden.

Sie wollen einen Einblick, womit wir uns im Detail im Themenfeld New Digital Work unter anderem beschäftigen? Dann werfen Sie einen Blick in folgendes Video: Digitaler Stress – Was ist das und wie entsteht er?

Was Sie bei uns tun

Sie identifizieren relevante Trends, Chancen und Risiken bei der Gestaltung der digitalen Arbeit und des digitalen Arbeitsplatzes der Zukunft
Dazu gehören u. a. Bedarfsanalysen, Konzeption von Lösungsoptionen, Vorbereitung und Durchführung von Workshops sowie Unterstützung beim Business Development
Sie untersuchen Einflussfaktoren auf den gesunden Umgang mit digitalen Technologien sowie das Wohlbefinden von Beschäftigten
Außerdem konzentrieren Sie sich auf die Konzeption und Einführungsbegleitung (inkl. Change-Management) von geeigneten IT-Portfolios und Innovationen für die moderne Arbeitswelt
Sie übernehmen Verantwortung in Industrieprojekten und öffentlich geförderten Forschungsprojekten inkl. Projektmanagement, Projektleitung und begleitender Projektkommunikation
Die Publikation und Präsentation der Forschungsergebnisse in wissenschaftlichen und praxisorientierten Zeitschriften sowie die Präsentation auf (inter-)nationalen Konferenzen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben

Was Sie mitbringen

Sie haben Ihr wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom) in Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Psychologie, (Wirtschafts-)Mathematik, Wirtschafts-ingenieurwesen, Naturwissenschaften oder einem angrenzenden Fachgebiet erfolgreich abgeschlossen und bringen Leidenschaft für anwendungsorientierte Wissenschaft mit.

Darüber hinaus sind fundierte Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Bereiche von Vorteil:

Sie bringen erste Kenntnisse im Bereich der Datenanalyse und -verarbeitung ein und wollen diese noch weiter ausbauen, um sie gestaltungsorientiert und praxisnah in der Forschung einzusetzen
Sie begeistern sich dafür, sich tiefergehend mit quantitativen und/oder qualitativen Methoden der empirischen Forschung auseinanderzusetzen und diese in innovativen und nachhaltigen Wirtschaftsprojekten anzuwenden
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus
Über eine ausgeprägte intrinsische Motivation, Leidenschaft für Ihr Fachgebiet sowie einen eigenständigen, verantwortungsbewussten Arbeitsstil freuen wir uns außerdem

Was Sie erwarten können

Wir setzen auf innovative Ideen für die Praxis: Sie können dabei sein und aktiv die Zukunft mitgestalten
Sie arbeiten mit uns in einem international führenden Institut für angewandte Forschung
Bei uns können Sie neue Technologien kennenlernen und nutzen
Wir sind motiviert und leben eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur – und das sagen wir nicht einfach nur so
Sie werden bei einer möglichen Promotion im o.g. Fachgebiet unterstützt
Ihre Entwicklung ist uns wichtig: Wir fördern Sie & bieten nützliche Lernangebote
Bei uns gibt es flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle sowie die Möglichkeit der Homeoffice-Arbeit
Wir sind familienfreundlich: Manchmal geht Familie vor – wir wissen das. Wir bieten u. a. Notfallbetreuung, Lebenslagen-Coaching und Unterstützung bei Home- und Eldercare

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden.
Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Dabei sind wir an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.

Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Fragen zu dieser Ausschreibung beantwortet Ihnen gerne:

Herr Philipp Dilger
Tel.: +49 821 48040022

Fraunhofer-Institut für Angewandte Informationstechnik FIT

www.fit.fraunhofer.de

Kennziffer: 63022 Bewerbungsfrist:

Stellensegment: Business Development, Change Management, Project Manager, Engineer, Sales, Management, Technology, Engineering

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