Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in Technologiemanagement

Was Sie mitbringen

Wir suchen eine passionierte, kreative und wissenschaftlich interessierte Persönlichkeit, die Spaß daran hat, mit eigenen Ideen die Ziele des Teams voranzutreiben. Sie sollten über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Technologie- oder Immobilienmanagement, technisch orientierter Betriebswirtschaftslehre, oder einem vergleichbaren Fachs verfügen. Folgende Qualifikationen sind für die Stelle erforderlich bzw. von Vorteil:  

• Praxis im Projektmanagement und in der Bearbeitung von anwendungsnahen Forschungsvorhaben
• Tiefgreifendes funktionales und technisches Verständnis von Künstlicher Intelligenz und KI-Anwendungsmöglichkeiten in öffentlichen Räumen, Gebäuden und in betrieblichen Abläufen
• Kenntnisse einer Programmiersprache (z. B. Python oder R) und quantitativer Methoden sind von Vorteil
• Interesse an wissenschaftlicher und methodischer Arbeit 
• Eine zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise
• Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

Was Sie erwarten können

Bei uns erwarten Sie anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum in einem innovativen Forschungsumfeld. Ein teamorientiertes Arbeiten und ein hervorragendes Arbeitsklima sind uns sehr wichtig. Des Weiteren bieten wir:

• Umfassende Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote mit der Möglichkeit zur Promotion
• Ein faires Vergütungssystem mit individuellen, leistungsbezogenen Vergütungsbestandteilen und Erfolgsbeteiligung
• Work-Life-Balance-Angebote wie flexible Arbeitszeiten, Optionen für mobiles Arbeiten im Rahmen unserer internen Regelungen und Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (u. a. Notfallbetreuung über unseren Familienservice, Homecare/ Eldercare, mobiles Mit-Kind-Büro)
• Weitere Benefits

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
 
Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.

Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft. 

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Fragen zu dieser Position beantwortet Ihnen gerne:
Herr Steffen Braun 
Telefon +49 151 163 27655

Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO 

www.iao.fraunhofer.de 

Kennziffer: 62914                Bewerbungsfrist: 28.02.2023