Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in Anlagen- & Prozessentwicklung polymerbasierte Additive Fertigung
Immer neue Anwendungsmöglichkeiten eröffnen sich durch die rasante Entwicklung der additiven Fertigung. Kaum ein Unternehmen, das sich nicht mit dieser Technologie auseinandersetzt. Unter dem Motto „Additive Manufacturing für die industrielle Anwendung nutzbar machen“ entwickeln und optimieren wir additive Verfahren und Prozessketten für Kunststoffe und unterstützen damit unsere Partner und Kunden bei den vielfältigen Fragestellungen rund um den Einsatz additiver Verfahren. Aktuelle Entwicklungen im Bereich des inkjetbasierten 3D-Drucks eröffnen die Möglichkeit, bisher nicht prozessierbare Materialklassen zu verarbeiten. So können hocheffiziente Multimaterialbauteile aus z.B. photovernetzbaren Werkstoffen aufgebaut werden, indem kleinste Materialtropfen berührungslos und ortsselektiv schichtweise aufgetragen werden (Materialjetting). Neben dem Materialjetting bildet die Inkjet-Technologie nicht nur die verfahrenstechnische Grundlage für verschiedene additive Verfahren wie dem High-Speed-Sintering, sondern kann auch für vielfältige Aufgaben in industriellen Fertigungsprozessen eingesetzt werden. Dazu zählen beispielsweise die 3D-gedruckte Elektronik und die selektive Beschichtung komplexer Bauteile.
Was Sie bei uns tun
Möchten Sie aktiv dazu beitragen, neue Anwendungen in der additiven Fertigung mit Hilfe des funktionalen Inkjet-Drucks zu erschließen? Folgende Aufgaben warten auf Sie:
Was Sie mitbringen
Was Sie erwarten können
Haben Sie Kinder und sorgen sich um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf? Diese ist uns ein besonderes Anliegen. Neben flexiblen Arbeitszeiten bietet das Institutszentrum Stuttgart seinen Mitarbeitenden den Zugang zu drei institutsnahen Kindertagesstätten. Des Weiteren gibt es Unterstützung im Bereich Kindernotbetreuung und Homecare/Eldercare, die Möglichkeit des mobilen Mit-Kind-Büros und der Kinderferienbetreuung.
Wir bieten Ihnen vielfältige Angebote für Ihre persönliche Weiterbildung in den Bereichen Führung, Kommunikation, Projektmanagement, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Gesundheit, Kultur und Sport.
Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle ist zunächst auf 3 Jahre befristet, eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt. Die Stelle kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.
Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Jan Janhsen 0711 970-1144 Dr. Isabel Ungerer Recruiting 0711 970 1060
Fraunhofer-Institut für Produktionstechnik und Automatisierung IPA
Kennziffer: 76137 Bewerbungsfrist:
Stellensegment:
Project Manager, Technology