HR Business Partner*in - 538 € Basis

Die Fraunhofer-Gesellschaft (www.fraunhofer.de) betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist die weltweit führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung. Rund 30 800 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,0 Milliarden Euro.

Das Fraunhofer FHR in Wachtberg bei Bonn ist Teil der großen Fraunhofer-Gesellschaft und eines der führenden und größten europäischen Forschungsinstitute auf dem Gebiet der Hochfrequenzphysik und Radartechnik mit u.a. einem der weltweit leistungsfähigsten Weltraumbeobachtungsradare. Das Institut ist hervorragend innerhalb der internationalen Forschungslandschaft vernetzt und bearbeitet zahlreiche multinationale Forschungsprojekte mit akademischen und industriellen Partnern.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und erfahrene Person als HR Business Partner*in, um die Schnittstelle zwischen Verwaltungs- und Personalleitung zu unterstützen.

Was Sie bei uns tun

Ansprechpartner*in zu allen personalrelevanten Fragestellungen für die Verwaltungsleitung
Unterstützung von Change- und Reorganisationsprozessen
Unterstützung im Bereich Performance-, Talent- und Kompetenzmanagement
Mitarbeit in bereichsübergreifenden HR-Projekten
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der HR-Abteilung des Instituts

Was Sie mitbringen

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder in einem vergleichbaren Studiengang
Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner*in und Führungskraft im HR-Bereich, vorzugsweise in einer Forschungs- oder Wissenschaftseinrichtung
Weiterbildung im Bereich systemische Organisationsentwicklung
Fundierte Kenntnisse in der Anwendung des TVöD-Bund und im Arbeitsrecht
Erfahrung in den einschlägigen Modulen von SAP (S4/HANA) und den gängigen MS Office Programmen
Ausgeprägte Kommunikationsstärke in deutscher und englischer Sprache, Teamfähigkeit sowie eine selbstständige Arbeitsweise

Was Sie erwarten können

Offenes und kollegiales Arbeitsumfeld in einer professionellen Forschungseinrichtung, ausgestattet mit modernster Technik
Gestaltungsspielraum innerhalb des eigenen Aufgabengebiets
Regelmäßiger Austausch und Kontakt zu Fachkolleg*innen innerhalb der Fraunhofer-Gesellschaft
Weiterbildungskultur mit vielfältigem Angebot zur persönlichen Entwicklung
Flexible Arbeitszeiten für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf u.a. Brückentagsregelung und mobiles Arbeiten
Leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile
Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und Jobticket
Familienfreundliche Kultur, Mit-Kind-Büro, Unterstützung durch externen Dienstleister bei der Notfallbetreuung für Kinder und Angehörige

Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
Die Stelle ist zunächst auf 1 Jahr befristet.

Die monatliche Arbeitszeit beträgt 8 Stunden.
Wir weisen darauf hin, dass die gewählte Berufsbezeichnung auch das dritte Geschlecht miteinbezieht.
Die Fraunhofer-Gesellschaft legt Wert auf eine geschlechtsunabhängige berufliche Gleichstellung.

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Fragen zu dieser Position beantwortet Ihnen gerne:
Frau Camilla Szpurka
E-Mail: camilla.szpurka@fhr.fraunhofer.de

Fraunhofer-Institut für Hochfrequenzphysik und Radartechnik FHR

www.fhr.fraunhofer.de

Kennziffer: 73353 Bewerbungsfrist: 02.05.2024

Stellensegment: HR, SAP, ERP, Human Resources, Technology

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